El Bono al Trabajo de la Mujer es un aporte en dinero para mujeres y jefas de hogar de las familias más vulnerables, que mantienen al día sus cotizaciones previsionales y de salud.
Además, como una forma de promover la contratación de mujeres de los grupos más vulnerables, el empleador también recibe el incentivo. El beneficio para las trabajadoras corresponderá a 2/3 del bono durante cuatro años continuos y 1/3 para el empleador por 24 meses.
Requisitos para acceder al Bono al Trabajo de la Mujer
Trabajadoras dependientes, regidas por el Código del Trabajo, que:
- Tengan entre 25 y 59 años de edad.
- Pertenezcan al 40% más vulnerable de la población según el Registro Social de Hogares.
- Acrediten una renta bruta inferior a 5 millones 858 mil 599 pesos durante el año calendario en que perciban el bono. Para 2020, si las trabajadoras reciben el beneficio a través de pagos provisionales mensuales, deben acreditar una remuneración bruta inferior a 488 mil 218 pesos mensuales.
- Estén al día en el pago de sus cotizaciones previsionales y de salud en el período en que se les concede el bono.
- No trabajen en una institución del Estado o en una empresa que tenga participación pública superior al 50%.
- No registren solicitudes pendientes como beneficiarias del Subsidio al Empleo Joven
También son beneficiarios los empleadores y empleadoras de las trabajadoras dependientes que cumplen con los requisitos mencionados. El pago de la parte del bono que les corresponde a los empleadores o empleadoras se cancelará en forma mensual.
Trabajadoras independientes que:
- Tengan entre 25 y 59 años de edad..
- Pertenezcan al 40% más vulnerable de la población, según el Registro Social de Hogares.
- Acrediten una renta bruta inferior a 5 millones 858 mil 599 pesos durante el año calendario en que se concede el bono.
- Acrediten que el pago de sus cotizaciones previsionales y de salud se encuentran al día durante el año calendario en que se concede el bono.
- Acrediten sus rentas a través del SII en el año calendario en que se solicita el beneficio.
Como postular:
- Una vez en el sitio web de la institución, haga clic en “ingresar”.
- Seleccione el medio de acceso:
- Seleccione “trabajadora” y haga clic en “ingresar”.
- Seleccione “postular”.
- Complete los datos requeridos y haga clic en “postular”.
